各種経営コンサルティング

企業防衛の視点に立ち、“人”に関するあらゆる問題をサポート

私たちTMCでは、雇用契約や労働管理記録のとり方、就労規則の見直しなど、労務リスクに備えた「企業防衛型」の人事コンサルティングを実施。労使間のトラブルを未然に防ぐプロフェッショナルとして、就業規則、人事効果、労務監査、社員研修など経営者が求める多様なニーズにワンストップで対応します。企業にとって最大の経営リソースである “人” にフォーカスし、従業員がより良い労働環境のもとで力を発揮できるよう、現状の課題と将来のリスクを掘り下げた解決策を提案。さらにその実行まで責任を持って支援します。コンサルティングは「こうすれば解決できる」という正解のない業務ですが、1社ごとに異なる実情に寄り添いながら、軽快なフットワークとスピーディな対応で最良の施策を実現します。

こんなお悩み
ございませんか?
  • 労働基準監督署の調査に備え、スキのない制度設計を行いたい。
  • 期待する成果を出せない幹部社員に、実践的な管理職向け研修を実施したい。
  • これまで一律で行ってきた昇給を見直し、結果を出せる社員に多く給与を出してあげたい。
  • 社員が前向きに仕事に取り組みたくなる、効果的な目標管理制度を取り入れたい。

解決へのプロセス

STEP
ヒアリング

経営者の要望や抱えている問題点にじっくりと耳を傾け、労務管理上の課題とリスクを分析します。

STEP
お見積

ヒアリングをもとに、正式な費用と業務完了までのスケジュールを提示します。

STEP
コンサルティング契約

契約に関して必要な書類・資料などを TMC が用意し、今後の業務に関する具体的な打合せを行います。

STEP
業務開始〜継続的なサービスの提供

それぞれの企業が抱える課題に対し、最適な解決策を提案します。
誠意を持ってサポートしますので、安心してお任せください。

TMCのコンサルティングサービス

  • 就業規則の作成
  • 目標管理の取り組み
  • 人事考課制度の構築
  • 内部監査制度の構築
  • キャリアパスの設計
  • ISO(品質・環境・情報セキュリティ)認証・維持
  • 給与体系の見直し
  • BCP / BCM(事業継続計画/マネジメント)作成
  • 退職金制度の改善支援
  • プライバシーマーク認証・維持
  • 労務監査の実施

金額

ISOコンサルティング
500,000円~
BCPコンサルティング
300,000円~
労務監査
300,000円~

その他 内容に応じて要相談

※いずれも税抜

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